Comprendi cos'è il razzismo strutturale

Il 2020 è stato l'anno in cui i brasiliani hanno svolto più ricerche sul razzismo. E cercare di capire cosa sia il razzismo strutturale si è rivelato una delle maggiori preoccupazioni di tutti coloro che non vogliono continuare a perpetuare questa violenza.

Questo probabilmente perché, se la nuova pandemia di coronavirus non bastasse, il 2020 è stato anche un anno segnato da diverse proteste antirazziste scoppiate in tutto il mondo nel pieno della crisi del santuario a causa dell'assassinio di George Floyd per mano della polizia americana.

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In Brasile abbiamo avuto la morte del ragazzo João Pedro nel maggio di quest'anno, causata dalla polizia militare di Rio de Janeiro e che ha fatto scendere in piazza anche molti. E, sfortunatamente, questo non è stato un caso isolato.

"Le vite nere contano " o "le vite nere contano" sono state gridate in tutto il pianeta.

Oltre a questi casi fatali, il brasiliano ha potuto riflettere anche sul razzismo per la presenza dell'attore Babu Santana e della dottoressa Thelma Assis all'interno della casa più seguita del Brasile, che ha sollevato diversi dibattiti sui social network.

Oltre a questo, abbiamo anche avuto casi come quello del fattorino iFood che era stato molestato in un quartiere di lusso a Valinhos, San Paolo.

In altre parole, sono state tante le ragioni che hanno spinto e indotto il popolo brasiliano a ripensare al proprio ruolo di fronte a quella che è la più grande ferita della storia brasiliana, diretta eredità dei tempi della schiavitù.

E forse motivata da argomenti come quello di Angela Davis, che dice che in una società razzista non basta che le persone non siano razziste, bisogna anche essere antirazziste, molte persone hanno iniziato a muoversi a favore del tentativo di cambiare le cose nelle loro vite.

Ma dopo tutto, cos'è il razzismo strutturale?

Come è noto, il razzismo è qualsiasi discriminazione, pregiudizio, atteggiamento o persino ideologia basata su criteri razziali, etnici e culturali. Il razzismo può essere manifestato in modo velato o esplicito ed è considerato un crimine dal sistema giudiziario brasiliano.

Il razzismo mira a sottomettere l'altro, essendo un meccanismo di potere. Ed è per questo che non esiste nemmeno il razzismo contro i bianchi, il famigerato "razzismo inverso".

Se vuoi saperne di più su cosa sia il razzismo, abbiamo questo articolo qui, che oltre a spiegarlo, parla anche di antirazzismo.

Detto questo, il razzismo strutturale è ciò che viene chiamato la naturalizzazione del razzismo e le sue pratiche quotidiane nella società.

Secondo l'avvocato, filosofo e professore Silvio Almeida, “di solito trattiamo il razzismo come un'anomalia. Ciò che la nozione di razzismo strutturale suggerisce è che il razzismo non è qualcosa di anormale, è qualcosa di normale. (…) Il razzismo, indipendentemente dal fatto che lo accettiamo o meno, costituisce le relazioni nel loro schema normale ”.

In altre parole, il razzismo strutturale si verifica quando affrontiamo pratiche razziste come al solito, siano azioni consce o inconsce, convalidando così il razzismo, come se dicessimo che è proprio così, non c'è altro modo , e con quello, rinforzando questa struttura, questo " normale funzionamento della vita quotidiana ”, che ogni giorno schiaccia molte persone.

Razzismo strutturale in pratica

Possiamo trovare esempi di razzismo come struttura in varie situazioni presenti nella vita quotidiana della società brasiliana. Dal rafforzamento degli stereotipi, attraverso pregiudizi intesi come buon senso, alle conseguenze della disuguaglianza sociale.

Al giorno d'oggi c'è molto dibattito sulla rappresentatività in diversi ambiti, come ad esempio nella televisione brasiliana. Dalle soap opera ai telegiornali. Ma se il numero dei neri in una posizione di rilievo è ancora scarso oggi, in passato le cose andavano molto peggio.

Nelle soap opera brasiliane, non avevano quasi personaggi neri. E quando lo faceva, questi personaggi erano solitamente impiegati, guardie di sicurezza o criminali. E "nessuno" ha visto quanto fosse problematico. Di recente, la giornalista Maju Coutinho è diventata la prima donna di colore a presentare Jornal Nacional. Solo che dopo 50 anni è andata in onda la prima edizione del telegiornale.

Per quanto riguarda la disuguaglianza sociale, la maggior parte delle donne nere non ha un lavoro retribuito. Inoltre, i dati dell'Ipea (Institute of Applied Economic Research) 2016 ci mostrano che le donne bianche ricevono il 70% in più rispetto alle donne nere.

E come abbiamo mostrato in questo articolo, la mancanza di rappresentanza nera tra gli economisti non è solo sorprendente, ma influenza direttamente le politiche pubbliche del paese.

E a peggiorare le cose, in Brasile il coronavirus ha dimostrato di essere più letale per la popolazione nera.

Ora, se ci fermiamo a pensare che secondo i dati IBGE, il 54% della popolazione brasiliana si identifica come nera (cioè nera o marrone), questa informazione assume un'altra dimensione.

E questi pochi esempi ci mostrano come il razzismo sia ricorrente e standardizzato nella nostra società, tessendo così una sorta di struttura, condizionandola.

Perché pensare al razzismo strutturale è importante?

Pensare al razzismo strutturale non è solo importante, è necessario. Se vogliamo una società più giusta e meno diseguale, dobbiamo pensare a misure efficaci che facciano fronte a questa struttura.

Abbiamo nelle quote razziali universitarie un bellissimo esempio di azione che ha avuto successo. Nel 2012, quando è stata emanata la legge, gli studenti neri erano solo il 20,5% degli studenti universitari brasiliani. Oggi, otto anni dopo, gli studenti neri e marroni sono già il 47,4% del totale. Una svolta!

Tuttavia, rimane molto da fare. La popolazione nera è ancora la parte più povera della società. La popolazione nera è ancora quella che muore di più. Soprattutto attraverso la violenza. E questo non è sorprendente.

Come abbiamo mostrato in questo articolo, il suicidio tra i giovani neri è maggiore che tra i bianchi. E questo è solo uno degli effetti del razzismo sulla salute mentale della popolazione nera.

La normalizzazione di tutti questi problemi che interessano la comunità nera deve finire.

Pensare alle politiche pubbliche, come le suddette quote razziali universitarie, è una misura che si è dimostrata necessaria affinché si possano abbattere i fasci che compongono questa tecnologia, che è così forte razzismo.

Solo allora non avremo un caso come quello del fondatore di Nubank che afferma che non è facile assumere un buon professionista nero; solo allora ridurremo la colossale differenza che esiste tra parlamentari bianchi e non bianchi nella politica brasiliana; solo allora non avremo bisogno di tirare troppo forte la memoria ogni volta che ci viene chiesto quanti insegnanti o dottori neri abbiamo nella vita.

Se vogliamo un altro modello di società, più giusto e sempre meno disuguale, le cose devono cambiare. E questo deve avvenire sulla base di quella struttura. Dopo tutto, il razzismo non è un problema per i neri, il razzismo è un problema per la società.

Di Arman Neto